未経験でも誰もがプロになれて活躍できる
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買い取ったモノの新たな価値を創造し、必要としている人へつなげることでエコロジーの輪を広めることが使命
リユースを通じて人を育てることを信念として掲げています！
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会社情報about
| 会社名 | 株式会社エコリング |
|---|---|
| 事業形態 | 法人 |
| 住所 |
〒672-8057 兵庫県姫路市飾磨区恵美酒213 錦ビル |
| 設立年月日 | 2001年 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 事業内容 | 買取事業 ブランド品専門店運営販売事業 インターネット販売・業者間 取引販売事業貴金属販売 古物オークションへの販売事業 |
| ウェブサイト | https://www.eco-ring.com/ |
| 掲載期間 | 2023/11/13～無期限 |
求人情報information
| 職種 | 鑑定士・査定士／物流・倉庫／管理・事務／買取・査定／EC運営・通販 |
|---|---|
| 勤務地 | 〒672-8057 愛知県名古屋市中川区吉津1-2201 【中部倉庫】 | 最寄り駅 | 名古屋市営地下鉄東山線「岩塚駅」よりバス「吉津一丁目バス停」下車3分 |
| 給料 | 月給251,500円～(入社初年度想定480万～600万円) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間２ヵ月 |
| 仕事内容 | 全国約200店舗を運営する買取専門店から貴金属や家電、家具雑貨の買取品が集まります。 その商品の仕分け・輸送の荷造り作業・オークション出品の為の作業をお願いします。 ◆具体的には、 【荷下ろし】 全国の店舗から送られてきた商品を受け取り、自社倉庫に保管します。 【商品の仕分け】 「国内の業者に販売する」 「海外関係会社に出荷する」 「ネット販売にする」 という選択肢から、最適なそれぞれの販路を見極めジャンルごとに仕分けます。 様々な市場へ商品を出品し利益を上げていくための大事な業務で、これを行いながら幅広い商品知識をつけていきます。 ＜倉庫に集まるお品物＞ エコリングではブランド品から一般家庭用品まで、「ほかでは断られた…」という商品も買い取ります。総合的にお品物を取り扱えるため、お客様とのお取引のきっかけを一つでも多くつくることができています。 例）バッグ／アクセサリー／腕時計／貴金属／香水／お酒類／家庭用マッサージ器／楽器／着物／家具など ★ここがポイント★ ・未経験でも誰もがプロになれて活躍できる 圧倒的な商品量を扱うため、必ず得意分野が見つかります。99％が業界未経験での入社で活躍しています。 ・社内外含め最も環境に貢献できる このセクションが売れないと判断したものは、この世にもう販路はない・廃棄するしかないと言っても過言ではありません。 ・思わず笑ってしまう場面も 自分達でも思いも寄らない商品が届くこともあります。3mのぬいぐるみを大人が囲んで真剣に売り方を考えたり。そんな光景に思わず笑いが起きます。 ＜入社からの流れ＞ ◇入社～３ヶ月◇ 最初の1か月で会社の基本的な規則や通常業務に使用するツールなどのレクチャーを行います。次々と全国から買い取られた商品が運ばれてくるので、商品の種類や最適な販路ごとに仕分けを覚えていきます。仕分けを行うことで自然とその販路の特徴も見えてきます。 ◇４ヶ月～６ヶ月◇ 商品の仕分けを行っていると、「おや。もしかしたらこれはもっと付加価値を付けれる商品では…？」と直感的に気づくことができるようになってきます。そういった商品を相場を調べることで自然と審美眼が磨かれていきます。これを繰り返していくことで、どんどん精度が高まり成長を実感しはじめます。そうしていよいよ鑑定士試験に合格するための力を身に着けていきます。 ◇７ヶ月～１２ヶ月◇ 少し業務の幅を広げて、違う仕事へのチャレンジもはじまります。実際に業者様との商品売買に立ち会って交渉に携わったり、オークションへ出品するための新しい知識を学んだり、得意な商品が見つかり一部任せてもらえたり、最も扱う商品が多いセクションなのでチャレンジできる可能性は無限大です。エコリングの「なんでも買取」を支える重要なセクションの一員として、商品の価値を見いだしていきます。 ★入社１年以内に、「エコリング大学」という新入社員研修を行います。新卒も中途もあわせ同期という新しい横のつながりが生まれます。 |
| 求める人材 | 未経験者歓迎！ ・リユースを通じて環境に役立つ仕事をしたい方 ・デスクワークよりも実際に体を動かす仕事が得意な方 ・研修や教育体制が充実しており仕事を通じて自己成長をしたい方 ・努力が評価に反映されて将来のキャリアを描ける仕事がしたい方 ・好きな分野の商品を極めて社内で頼られる存在になりたい方 |
| 勤務時間・休憩時間 | 9:00~18:00 ■月あたりの平均残業時間 2019年：8時間55分／2020年：5時間23分／2021年：8時間25分 |
| 休日・休暇 | 週休2日(土日休み) 年末年始 ・慶弔 ・特別 有給、出産・育児休暇 ■年間休日113日 ※2024年度は年間休日117日。 ■有給取得日数＆消化率：平均15.4日 2019年：92.2％／2020年：90.0％／2021年：82.2％ |
| 福利厚生 | ・月給 251,500円～ （想定年収 400万円～480万円） ※残業手当は別途支給 ・昇給・昇格 勤続定期昇給 年1回 キャリアアップ制度による昇給昇格チャンス 年2回 ・賞与 年2回 ※業績連動 オープンブック経営による可視化 ・交通費:一部支給（月3万円迄）※車通勤については応相談 【福利厚生】 ・社員購入制度 ・ボランティア休暇制度 ・育児介護休業制度（男性／女性問わず） ・企業型確定拠出年金（401k） ・転勤支援制度 ・社会保険全般 ・慶弔見舞休暇 ・残業手当（全額支給） リユースを通じて人を育てることを信念として掲げています！ ・自主学習制度 ・のれん分け制度 ・Professional制度 【各種認定・とりくみ】 ・B-Corp ・健康経営優良法人 ・プライバシーマーク ・えるぼし ・姫路市女性活躍推進企業表彰 ・ホワイト企業アワード ・天使園プロジェクト ・キッザニア甲子園 ・キッザニア福岡 ・「オークションで落札された最も高額なガンダーラアート」ギネス記録。落札価格 約6億9600万円！ ※B-Corpとは・・・2006年から開始された、米国非営利団体B Lab （Bラボ）が運営する国際的な認証制度です。社会や環境に配慮した事業活動において一定の基準を満たした企業のみに与えられるものです。エコリングは日本で7番目に取得をしました。 |
| 企業の特徴 | ＜採用担当からのメッセージ＞ リユース事業を中心に、社会問題解決への取り組み。 「この世の中に無駄なものはない」という思いから、他社が断るものでもなんでも買い取ってきました。 買い取ったモノの新たな価値を創造し、必要としている人へつなげることでエコロジーの輪を広めることを使命としています。 リユース・リサイクルの観点から、さまざまな社会問題解決を目指した活動を行っています。 SDGsへの注目が高まる中、リユース事業を中心に、えがおプロジェクトやキッザニアへの出展など社会還元事業も手広く展開中。 近年では日本のみならず、海外への展開も行っており、世界的なサスティナブル企業としてその企業価値の確立を目指しています。 |